RUCH S.A.

 INFORMACJA

w sprawie nieodpłatnego nabywania akcji RUCH S.A.

przez osoby będące spadkobiercami uprawnionych pracowników RUCH S.A.

 1. Uprawnienie spadkobierców uprawnionych pracowników do nieodpłatnego nabycia akcji

W związku z przepisem art. 4 ustawy z dnia 19 grudnia 2008r. o zmianie ustawy o komercjalizacji i prywatyzacji oraz ustawy o zasadach nabywania od Skarbu Państwa akcji w procesie konsolidacji spółek sektora elektroenergetycznego (Dz. U. z 2009r. Nr 13, poz.70), zgodnie z którym spadkobiercy osób uprawnionych do nieodpłatnego nabycia akcji, którym prawo do nieodpłatnego nabycia akcji wygasło wskutek upływu określonego przepisami prawa terminu, w okresie 40 miesięcy przed dniem wejścia w życie ww. ustawy tj. przed dniem 12 lutego 2009r., mogą skorzystać z prawa do nieodpłatnego nabycia akcji w terminie 12 miesięcy od dnia wejścia w życie ww. ustawy.
Powyższy przepis znajdzie zastosowanie w Spółce RUCH S.A. i w związku z tym w Spółce podjęte zostały działania umożliwiające skorzystanie z przedstawionego wyżej uprawnienia.

2. Warunki nieodpłatnego nabycia Akcji RUCH S.A. przez spadkobierców uprawnionych pracowników

Przez uprawnionego pracownika należy rozumieć osobę spełniającą warunki określone w ustawie z dnia 30 sierpnia 1996r. o komercjalizacji i prywatyzacji (Dz. U. z 2002r., Nr 171, poz. 1397, ze zm.) i umieszczoną na ostatecznej liście uprawnionych pracowników RUCH S.A.
Spadkobiercy uprawnionych pracowników RUCH S.A. mogą nabyć nieodpłatnie akcje, o ile zostaną łącznie spełnione następujące warunki:

1. oświadczenie o zamiarze nieodpłatnego nabycia akcji zostało złożone przez uprawnionego pracownika z zachowaniem terminu, o którym mowa w art. 38 ust. 1 ww. ustawy o komercjalizacji i prywatyzacji, tj. do dnia 8 października 1997r.,
2. śmierć uprawnionego nastąpiła przed upływem terminu wygaśnięcia prawa do nieodpłatnego nabycia akcji, tj. przed dniem 9 września 2008r.,
3. spadkobiercy uprawnionego pracownika złożyli wniosek o stwierdzenie nabycia spadku nie później niż w dniu, w którym upłynął termin wygaśnięcia prawa, o którym mowa w art. 38 ust. 2 ww. ustawy o komercjalizacji i prywatyzacji, tj. w dniu 9 września 2008r., oraz:
4. przedstawią Skarbowi Państwa, za pośrednictwem Spółki, współdziałającej w tym zakresie z Centralnym Domem Maklerskim Pekao S.A., odpis prawomocnego postanowienia sądu o stwierdzeniu nabycia spadku lub zarejestrowany akt poświadczenia dziedziczenia sporządzony przez notariusza.

3. Prawomocność postanowienia o stwierdzeniu nabycia spadku

Jak wskazano wyżej, jednym z warunków nieodpłatnego nabycia akcji przez spadkobiercę uprawnionego pracownika, jest przedłożenie prawomocnego postanowienia o stwierdzeniu nabycia spadku.
Postanowienie o stwierdzeniu nabycia spadku staje się prawomocne z upływem terminu do zaskarżenia, tj. wówczas gdy w stosunku do postanowienia nie przysługuje środek odwoławczy lub inny środek zaskarżenia (por. art. 363 k.p.c.). Prawomocność postanowienia stwierdza, na wniosek strony, sąd pierwszej instancji na posiedzeniu niejawnym (art. 364 § 1 k.p.c.).

4. Liczba akcji RUCH S.A. nabywanych przez spadkobierców uprawnionych pracowników

Spadkobiercy uprawnionych pracowników są uprawnieni do nieodpłatnego nabycia akcji RUCH S.A. przysługujących uprawnionym pracownikom, w liczbie ustalonej zgodnie z obowiązującymi w tym zakresie przepisami i zamieszczonej na ostatecznej liście uprawnionych pracowników RUCH S.A.

5. Reprezentowanie spadkobiercy uprawnionego pracownika przy zawieraniu umowy nieodpłatnego nabycia akcji

Umowa nieodpłatnego zbycia akcji może być zawarta przez pełnomocnika spadkobiercy posiadającego pełnomocnictwo ogólne, udzielone na piśmie pod rygorem nieważności (zgodnie z art. 99 § 2 Kodeksu cywilnego) lub pełnomocnictwo upoważniające do dokonania poszczególnych czynności skutkujących nabyciem prawa własności akcji na rzecz spadkobierców uprawnionego, które zgodnie z art. 99 § 1 k.c., powinno być udzielone na piśmie pod rygorem nieważności.

Jeżeli wśród spadkobierców osoby uprawnionej jest osoba małoletnia, przy czynnościach zmierzających do przeniesienia własności akcji, jest reprezentowana przez przedstawiciela ustawowego (matkę lub ojca). Osoby ubezwłasnowolnione całkowicie lub częściowo, przy czynnościach o których mowa wyżej, są reprezentowane przez opiekuna lub kuratora.

6. Dokumentacja związana z nieodpłatnym udostępnieniem akcji spadkobiercom uprawnionych pracowników

Do zawarcia umowy nieodpłatnego nabycia akcji należy przedłożyć:

1. kopię wniosku do sądu o stwierdzeniu nabycia praw do spadku, złożonego do dnia 9 września 2008 r., potwierdzoną za zgodność z oryginałem,
2. potwierdzoną za zgodność z oryginałem kopię odpisu postanowienia sądu o stwierdzeniu nabycia spadku lub aktu poświadczenia dziedziczenia sporządzonego przez notariusza.

W zależności od okoliczności związanych ze sposobem nabycia akcji lub sposobem reprezentowania spadkobiercy uprawnionego pracownika, do dokumentacji, o której mowa powyżej, należy dołączyć odpowiednio:

1. umowę o dział spadku,
2. umowę o częściowy dział spadku,
3. oświadczenie przedstawiciela ustawowego o nie pozbawieniu władzy rodzicielskiej lub o nie zawieszeniu, albo braku ograniczenia władzy rodzicielskiej,
4. oryginał lub poświadczoną za zgodność z oryginałem kopię pełnomocnictwa do zawarcia umowy i czynności temu towarzyszących, albo
5. oryginał lub poświadczoną za zgodność z oryginałem kopię pełnomocnictwa ogólnego.
   

7. Zawarcie umowy nieodpłatnego nabycia akcji

Spadkobiercy uprawnionych pracowników RUCH S.A. zawierają umowy nieodpłatnego nabycia akcji w Punkcie Obsługi Klienta (POK) Centralnego Domu Maklerskiego PeKaO S.A. właściwym dla danego Regionu Sprzedaży RUCH S.A. 
 

Wykaz Punktów Obsługi Klienta (POK) Centralnego Domu Maklerskiego PeKaO S.A.,

właściwych dla poszczególnych jednostek organizacyjnych RUCH S.A.

 8. Termin

Spadkobiercy uprawnionych pracowników RUCH S.A. mogą zawierać umowy nieodpłatnego nabycia akcji do dnia 12 lutego 2010 r. Z upływem tego terminu prawo spadkobierców do nieodpłatnego nabycia akcji RUCH S.A. wygasa.

9. Informacje dodatkowe

W poszczególnych jednostkach organizacyjnych RUCH S.A. spadkobiercy uprawnionych pracowników dawnych Oddziałów RUCH S.A. mogą uzyskać informacje w sprawach związanych z procesem nieodpłatnego udostępniania akcji, spadkobiercom uprawnionych pracowników RUCH S.A.

Poniżej przedstawiamy wykaz jednostek organizacyjnych RUCH S.A., właściwych dla spadkobierców uprawnionych pracowników poszczególnych dawnych Oddziałów RUCH S.A. wraz ze wskazaniem Pracowników poszczególnych jednostek organizacyjnych RUCH S.A., udzielających informacji w sprawach, o których mowa wyżej.

Wykaz jednostek organizacyjnych 

• Wstecz
• Do góry
• drukuj